PENGARUH KNOWLEDGE SHARING DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. ALNO AGRO UTAMA AIR IKAN ESTATE

YUSTIKA, TANTI (2025) PENGARUH KNOWLEDGE SHARING DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. ALNO AGRO UTAMA AIR IKAN ESTATE. Skripsi (Bachelor) thesis, Universitas Muhammadiyah Bengkulu.

[img] Text (Fulltext)
TANTI YUSTIKA_2161201190_Fulltext.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Download (2MB) | Request a copy
[img] Text (Turnitin)
TANTI YUSTIKA_2161201190_Turnitin.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Download (12MB) | Request a copy
[img] Text (ABSTRAK + BAB 1)
TANTI YUSTIKA_2161201190_Abstrak + BAB 1.pdf - Submitted Version
Download (1MB)
[img] Text (BAB 2)
TANTI YUSTIKA_2161201190_BAB 2.pdf - Submitted Version
Download (295kB)
[img] Text (BAB 3)
TANTI YUSTIKA_2161201190_BAB 3.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Download (360kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 4)
TANTI YUSTIKA_2161201190_BAB 4.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Download (580kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 5)
TANTI YUSTIKA_2161201190_BAB 5.pdf - Submitted Version
Download (12kB)
[img] Text (Ref + Lamp)
TANTI YUSTIKA_2161201190_Ref + Lamp.pdf - Submitted Version
Download (729kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah Knowledge Sharing dan Lingkungan Kerja berpengaruh secara signifikan terhadap PT. Alno Agro Utama Air Ikan Estate. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 500 orang karyawan PT. Alno Agro Utama Air Ikan Estate. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teori menurut Arikunto(2016:77) karena jumlah populasi dalam penelitian ini lebih dari 100 orang maka jumlah sampel dalam penelitian ini sebanyak 75 orang karayawan yang terdiri dari karyawan tetap dan karyawan tidak tetap. Metode penelitin menggunakan metode analisis regresi linier berganda dengan uji hipotesis, dengan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa semua variabel independen yaitu variabel (Knowledge Sharing dan Lingkungan Kerja) secara simultan atau bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap variabel dependen yaitu Kinerja Karyawan (Y). Hal ini berarti Ho ditolak dan Ha diterima. Dengan ini dapat disimpulkan bahwa Knowlegde Sharing dan Lingkungan Kerja secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Alno Agro Utama Air Ikan Estate.

Item Type: Thesis (Skripsi (Bachelor))
Additional Information: Pembimbing : Drs, Khairul bahrun,. M.M
Uncontrolled Keywords: Knowledge Sharing, Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan
Subjects: Universitas Muhammadiyah Bengkulu > 04-Fakultas Ekonomi dan Bisnis > 61201-(S1) Manajemen
04-Fakultas Ekonomi dan Bisnis > 61201-(S1) Manajemen
Divisions: 04-Fakultas Ekonomi dan Bisnis > 61201-(S1) Manajemen
Subjek Terkait > 04-Fakultas Ekonomi dan Bisnis > 61201-(S1) Manajemen
Depositing User: Mrs Sarah Mentari Utama
Date Deposited: 27 May 2025 02:25
Last Modified: 27 May 2025 02:25
URI: http://repository.umb.ac.id/id/eprint/1157

Actions (login required)

View Item View Item