PENGARUH SELF EFFICACY DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. SINAR NIAGA SEJAHTERA

ALPARINDI, AMANDA (2025) PENGARUH SELF EFFICACY DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. SINAR NIAGA SEJAHTERA. Skripsi (Bachelor) thesis, Universitas Muhammadiyah Bengkulu.

[img] Text (Fulltext)
AMANDA ALPARINDI_2061201059_Fulltext.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Download (2MB) | Request a copy
[img] Text (Turnitin)
AMANDA ALPARINDI_2061201059_Turnitin.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Download (12MB) | Request a copy
[img] Text (ABSTRAK + BAB 1)
AMANDA ALPARINDI_2061201059_Abstrak + BAB 1.pdf - Submitted Version
Download (1MB)
[img] Text (BAB 2)
AMANDA ALPARINDI_2061201059_BAB 2.pdf - Submitted Version
Download (511kB)
[img] Text (BAB 3)
AMANDA ALPARINDI_2061201059_BAB 3.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Download (254kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 4)
AMANDA ALPARINDI_2061201059_BAB 4.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Download (348kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 5)
AMANDA ALPARINDI_2061201059_BAB 5.pdf - Submitted Version
Download (44kB)
[img] Text (Ref + Lamp)
AMANDA ALPARINDI_2061201059_Ref + Lamp.pdf - Submitted Version
Download (541kB)

Abstract

Sumber daya manusia harus dikelola dengan baik untuk meningkatkan efektifitas dan efesiensi dalam organisasi, untuk itu perlu adanya manajemen sumber daya manusia yang baik untuk mendukung tercapainya tujuan dari organisasi. Adapun tujuan dari penelitian ini yaitu untuk menganalis apakah Self efficacy dan locus of control secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan di PT. Sinar Niaga Sejahtera. Jenis penelitian ini adalah pendekatan kuantitatif deskriptif. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan berjumlah 55 orang. Adapun teknik pengumpulan data dalam penelitian ini yaitu observasi dan kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan yaitu regresi linier berganda, koefisien determinasi, dan uji hipotesis. Diperoleh bahwa Sielf iEfficacy bierpiengaruh signifikan tierhadap Kinierja Karyawan pada PT. Sinar Niaga Siejahtiera Locus Of Control bierpiengaruh signifikan tierhadap Kinierja Karyawan pada PT. Sinar Niaga Siejahtiera, Sielf iEfficacy ( ) dan Locus Of Control ( ) siecara biersama-sama bierpiengaruh siecara signifikan tierhadap Kinierja Karyawan (Y) pada PT. Sinar Niaga Siejahtiera. Bierdasarkan uji koiefisiien korielasi didapat nilai R= 0,952 dan koiefisiien dietierminasi = 0,906 nilai miempunyai makna bahwa Sielf iEfficacy ( ) dan Locus Of Control ( ) miembierikan kontribusi piengaruh siebiesar 0,906 atau 58,1% tierhadap Kinierja Karyawan (Y) pada PT. Sinar Niaga Siejahtiera siedangkan sisanya siebiesar 0.419 atau 41,9% dipiengaruhi olieh variabiel-variabiel lain yang tidak tiermasuk dalam pienielitian ini.

Item Type: Thesis (Skripsi (Bachelor))
Additional Information: Pembimbing : Tezar Arianto., S.E., MM
Uncontrolled Keywords: Self efficacy, Locus of control, Kinerja Karyawan
Subjects: Universitas Muhammadiyah Bengkulu > 04-Fakultas Ekonomi dan Bisnis > 61201-(S1) Manajemen
04-Fakultas Ekonomi dan Bisnis > 61201-(S1) Manajemen
Divisions: 04-Fakultas Ekonomi dan Bisnis > 61201-(S1) Manajemen
Subjek Terkait > 04-Fakultas Ekonomi dan Bisnis > 61201-(S1) Manajemen
Depositing User: Mrs Sarah Mentari Utama
Date Deposited: 27 May 2025 03:51
Last Modified: 27 May 2025 03:51
URI: http://repository.umb.ac.id/id/eprint/1111

Actions (login required)

View Item View Item