PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN KOMPETENSI TERHADAP PENGEMBANGAN KARIR KARYAWAN PT. AGRO MUKO TALANG PETAI ESTATE

Astika, Rini (2025) PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN KOMPETENSI TERHADAP PENGEMBANGAN KARIR KARYAWAN PT. AGRO MUKO TALANG PETAI ESTATE. Skripsi (Bachelor) thesis, Universitas Muhammadiyah Bengkulu.

[img] Text (Fulltext)
RINI ASTIKA_2161201113_full text .pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Download (3MB) | Request a copy
[img] Text (Turnitin)
TURNITIN RINI ASTIKA (3).pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Download (2MB) | Request a copy
[img] Text (ABSTRAK + BAB 1)
RINI ASTIKA_2161201113_abstrak+bab 1.pdf - Submitted Version
Download (1MB)
[img] Text (BAB 2)
RINI ASTIKA_2161201113_bab 2.pdf - Submitted Version
Download (329kB)
[img] Text (BAB 3)
RINI ASTIKA_2161201113_bab 3.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Download (315kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 4)
RINI ASTIKA_2161201113_bab 4.pdf - Submitted Version
Restricted to Repository staff only
Download (493kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 5)
RINI ASTIKA_2161201113_bab 5.pdf - Submitted Version
Download (189kB)
[img] Text (Ref + Lamp)
RINI ASTIKA_2161201113_ref+lamp.pdf - Submitted Version
Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Disiplin Kerja dan Kompetensi terhadap Pengembangan Karir pada karyawan PT. Agro Muko Talang Petai Estate di Kabupaten Mukomuko. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan sampel yang diambil berjumlah 154 responden menggunakan metode total sampling dengan perhitungan rumus Slovin dan margin of error 5%. Pengujian hipotesis dilakukan secara parsial menggunakan uji t dan secara simultan dengan uji F. Hasil uji t menunjukkan bahwa Disiplin Kerja (X1) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Pengembangan Karir (dengan nilai t hitung = 3.149 dan sig=0.002), demikian pula Kompetensi (X2) memiliki pengaruh positif dan signifikan (dengan nilai t hitung = 6.118 dan sig = 0.000). Uji F secara simultan menunjukkan bahwa kedua variabel independen secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap Pengembangan Karir (dengan nilai F = 46.018 dan sig = 0.000). Koefisien determinasi (R²) sebesar 0,379 mengindikasikan bahwa variabel Disiplin Kerja dan Kompetensi mampu menjelaskan 37,9% variasi pengembangan karir, sedangkan 62,1% dipengaruhi oleh faktor lain di luar penelitian ini.Hasil penelitian ini mengonfirmasi bahwa peningkatan disiplin kerja dan kompetensi memiliki peran penting dalam pengembangan karir karyawan di PT. Agro Muko Talang Petai Estate, sehingga menjadi fokus utama yang harus diperhatikan manajemen untuk mendorong kemajuan karir karyawan secara efektif.

Item Type: Thesis (Skripsi (Bachelor))
Additional Information: Dosen Pembimbing : Dr. Islamuddin, S.E., M.M
Uncontrolled Keywords: Disiplin Kerja,Kompetensi,Pengembangan Karir Karyawan
Subjects: Universitas Muhammadiyah Bengkulu > 04-Fakultas Ekonomi dan Bisnis > 61201-(S1) Manajemen
04-Fakultas Ekonomi dan Bisnis > 61201-(S1) Manajemen
Divisions: 04-Fakultas Ekonomi dan Bisnis > 61201-(S1) Manajemen
Subjek Terkait > 04-Fakultas Ekonomi dan Bisnis > 61201-(S1) Manajemen
Depositing User: Mr Andeska Ulok Kupai
Date Deposited: 24 Oct 2025 04:07
Last Modified: 24 Oct 2025 04:07
URI: http://repository.umb.ac.id/id/eprint/2036

Actions (login required)

View Item View Item